單位服裝定製
1、如何定製企業職業裝呢？
公司定製職業裝在一般情況之下，本著既經濟實惠又美觀體面的原則，應當優先考慮純毛、純棉、純麻、棉毛、棉麻、毛麻、毛滌等面料。五洲之星工作服為您介紹一下。
一.面料選擇
純毛、純棉、純麻等面料，吸濕、透氣、貼身、舒適，外形美觀，穿在身上顯得較為高檔;棉毛、棉麻、毛麻、毛滌等皆屬於高檔混紡面料。後者雖不及前者但它們大都懸垂、挺括、結實、耐折、耐磨，在價格上比較便宜，因而經濟實惠。
二.做工要細
職業裝的做工與維護著裝者和其所在單位的形象直接相關。為此，在檢查一套職業裝的製作質量時，尤其需要注意下列細節：領於是否大小得當，衣袖、褲管是否長短一致，衣袋是否端正對稱，肩線、褲縫、裙腰是否平直，襯里是否外露，紐扣、掛鉤、拉鎖是否釘得結實，紐扣與扣眼是否對應等，穿著是否合身，合體。
三.色彩要少
職業裝定製必須注意的幾個問題?統一製作職業裝時，盡量不可使其色彩過於繁多或過於雜亂。選擇職業裝的色彩時，有三點應注意：
(1)應當優先選擇本單位的標志性色彩。
(2)應當力求色彩單一而偏深。根據常規，可為職業裝所選擇的色彩大體上有藍、灰、棕、黑等幾種。這幾種顏色在世界各國都是職業裝最為常用的「基本色」。
(3)在為職業裝定製進行色彩搭配時，總體上要堅持「三色原則」。主要要求是：與職業裝一同穿著的襯衫、領帶、帽子、鞋襪，包括職業裝本身在內，其色彩總量應限定在三種以內。這種做法，可使配色的效果最佳。採用兩色或三色時，最好使其中的一種色彩為白色。不論是採用雙色還是三色，都不要按等比對其進行搭配。
2、定製工作服有哪些注意事項
工作服不但能夠展示企業形象，激發員工工作積極性、集體榮譽感，更是企業的移動宣傳名片，在企業的品牌戰略中是必不可少的。那麼工作服定製加工在設計時應該注意哪些事項，才能使設計出的工作服更好的滿足企業需求呢？
1、企業文化
一套適合滿意的定做工作服能夠更好地展示員工的精神面貌，有時候也是我們企業在市場上發展的制勝法寶，因此大家一定要注意這一點，進行定做工作服的設計中需要考慮到這一點，依據企業文化中的CI部分，充分考慮人體工程學，根據行業的需求和企業的文化，來進行服裝外形與結構的設計。唯有如此才能設計出符合要求又能夠展示其風貌的服裝。
2、款式時尚、合理搭配色彩
工作服設計的款式、色彩搭配是工作服設計的基本要素。一款設計好的工作服，應該兼備時尚性，同時還要體現企業的文化和形象。工作服的款式設計分為外部輪廓造型和部件細節造型，是工作服設計變化的基礎。外部輪廓造型包括腰線、衣裙長度、肩部寬窄、下擺松度等。部件細節的造型是指領型、袖型、口袋、裁剪結構甚至衣褶、拉練、扣子的設計。
對這一點大家需要保持高度的重視，可以根據企業的要求選擇不同風格的款式和顏色，比如穩健作風就需要使用深色調或是保守一些的款式，而朝氣蓬勃風格則需要採用一些色彩亮麗、款式時尚的工作服來展示這個公司的創新和開拓精神。
3、選擇合適的工作服面料
面料的合適與否直接決定了工作服穿著的舒適感，行業不同所使用的工作服面料也不同。熟練掌握和運用工作服面料的特性是工作服設計師所應具備的重要條件，工作服設計師首先要悉心體會不同面料、不同品牌之間的差異和各自的特點，然後在設計中加以靈活運用。
不同的面料製作出來的定做工作服效果是不同的，大家在考慮舒適性的同時還要考慮其實用性，這樣就能夠讓我們的工作服更符合要求，讓我們的企業形象和員工的精神面貌展示出來。
4、工作服的審美性
工作服是指員工工作時穿著的一種能標明其職業特徵的專用服裝。具有實用性、標識性、藝術性、防護性、科學性、觀賞性等特點。職業工作服，企業為體現自己的形象和企業文化，並有別於其他企業而特別設計的服裝。它主要看重的是功能性和企業文化的體現。這種工作服不僅具有識別的象徵意義,還規范了員工的行為，使之更加文明化,秩序化。職業工裝是以滿足人體工學、護身功能來進行外形與結構的設計，強調保護、安全及衛生作業使命功能的服裝。
5、工作服定做的實用性
工作服定做「實用性」永遠是至上原則。時代的不斷發展讓工作服樣式越來越多種多樣，人們往往被工作服的樣式所吸引，而忽略了工作服的實用性，在種類繁多的工作服中，很難找到讓自己滿意的工作服。現在的工作服已經不再局限於在職場中穿著，平時也可以對工作服進行搭配外穿。
6、工作服整體質量與做工細節把控
好的服裝綦品質往往體現在細節處，細節的微妙處理是塑造高檔服裝尤其是品牌服裝的關鍵。工作服定做質量主要體現在領、肩和前胸，接縫等位置。衣領要平整不能過高，不能有折皺，價值較高的工作服要尤其注意。一款服裝的設計和加工過程一定是要全程融入「匠人精神」的過程，一絲不苟的設計和創作才能打造出近乎完美的產品，這樣的服裝和設計才能最終深入人心。
3、工作服哪裡可以定做，想做一套比較好一點的，求推薦個地方？
定做工作服可以找拓吉凱服飾，10套起就可以直接定做，還可以先寄樣品跟您看的，為什麼我們會推薦拓吉凱服飾呢，原因就在這里。
拓吉凱優勢服務優勢
1、選擇更多：足不出戶，款式、布料、工藝一目瞭然，多種解決方案，隨心選擇；
2、環節更少：依照人體形體科學數據，將產品標准化、系列化，免去了集中量體等煩瑣工作；
3、效率更高：充分依託互聯網等現代信息管理平台，既提升了訂購環節效率，又節省了大量時間成本；
4、服務更周：專業提供logo電腦刺綉和特體加工等個性化服務。
產品優勢
1、設計時尚：拓吉凱設計師以「工裝也時尚」為設計理念，大膽創新，引入休閑時尚元素，讓每個人快樂工作，享受工作；
2、工藝精湛：採用大規模專業化生產，嚴格控制工藝流程，質量更有保障，純棉工作服一律經過免燙水洗工藝，媲美時裝；
3、選材精良：選用一級坯布，全工藝製作，不起球，不退色，確保工作服發揮其基本防護功能；
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4、職業裝定做廠家有哪些
1.福生雅
富雅是一家集開發、設計、生產、銷售為一體的服裝定製企業。成立於2014年，專門為企事業單位定製商務裝。其服務的企業包括中國鐵路、中國移動、延長石油、艾康集團等。定製的職業裝經過了尺寸測量、按碼訂購、面料預縮、製版、裁剪、縫紉、檢驗、組裝等100多道工序，每一件衣服都是精工細作、精益求精、一絲不苟的完成。
2.風格
成都風情服飾是四川頗具影響力的職業裝定製品牌。如果公司有一個10，000平方米的車間，它就通過了ISO 9001質量管理體系。獲得服裝外觀設計和實用新型專利15項，獲得中國馳名商標、中國品牌、全國消費者滿意品牌、全國重合同守信用企業、售後服務五星級認證企業等榮譽稱號。
3.羅蒙
羅蒙成立於1978年，是中國民營企業500強之一。初期以設計、生產、銷售中高檔西服、襯衫、系列服裝為主，現已發展成為涉及時尚服裝、游樂園、酒店、房地產開發、國際貿易等領域的大型股份制企業集團。中國西服行業的標志性品牌，襯衫西服銷量全國名列前茅，入選全國紡織服裝重點品牌企業名單。
4.喬治·懷特
襯衫/褲子等行業標准起草單位，商務著裝時尚化/個性化/差異化的開拓者和倡導者，專注於襯衫時尚化和創新化的現代化企業。喬治白一直專注於服裝定製領域，先後在浙、豫、滇建設了三個產業園，先後創立了職業裝、校服、G73、JZZ、G52等男裝品牌。
5.雅戈爾
成立於1979年，1998年上市，是全國紡織服裝行業的知名企業。它有七個部分，包括服裝控股，服裝製造技術和紡織品控股。是國內西服行業的知名品牌，主要以重要場合的正裝為主。享有中國民營企業500強、科技進步一等獎、全國服裝標准化技術委員會標准化工作先進單位等榮譽。
5、什麼地方可以量身定做西裝？
定製西裝可以到西裝定製店量身定做，西裝定製品牌推薦：w.w.chan & sons、Dave's Custom Tailoring、Ring Jacket、B&Tailor、Suitsupply。
1、w.w.chan & sons
w.w.chan & sons算是中國定製中一個很有代表性的品牌，早在解放前就有了，歷史也比較悠久了，而且直到現在都保持著不錯的口碑。它家的面料也基本上都是來自英國和義大利，上好的面料加上精緻的工藝，自然是吸引了很多愛西裝的人士。
2、Dave's Custom Tailoring
Dave trailer 的店主熊可嘉其實是台灣人，在北京和上海都有店。它家的西服基本上都是全手工襯里的。因為最開始是跟著寧波人學習的裁縫，所以工藝也是傳統的紅幫工藝，剪裁結合了英式和日式風格，面料基本都是選用的英國面料。2007年獲美國福布斯雜志選為全球十佳西服訂制店。
3、Ring Jacket
Ring Jacket不一定很多人知道，但是剪裁和做工是真的不錯。而且與1954年創辦的它歷史也是比較悠久了，在日本的店鋪也比較多。
4、B&Tailor
成立於1967年的B&Tailor現在的店鋪位於韓國首爾，如今它的名聲在業界還蠻火的，想必比較了解西裝定製的小夥伴早就知道它的名字了。它家可以算是家族企業，父親Mr.Park 負責所有客戶的剪裁和試身， 大兒子 Chad Park 服裝縫紉、試身，小兒子 Changjean Park則協作兩位。它家西服不僅外形時髦，而且手工也是一等一的。
5、Suitsupply
Suitsupply於2000年在荷蘭阿姆斯特丹創立，被紐約雜志並選為最適合購買西裝的品牌，從其名字就知曉，從商務到休閑、單排扣雙排扣甚至是西裝的顏色條紋可謂應有盡有。
注意事項：
1、國產面料的西裝定製5千元以下的基本都是國產料，西裝定製用進口料的，衣服的身價自然也就高，選擇什麼樣的面料自己有個數。
2、一件西服是由許多塊布料拼接而成的，西服左右對稱，布料對稱是最起碼的要求。好的定製西服每一個接縫處，條格紋都必須是對齊對稱縫合，即使這樣可能會浪費布料，同同時也對師傅的製作工藝有很高的要求，所以這也是為什麼好的定製西服昂貴的原因之一。
6、工作服定做的基本要求都有哪些？
工作服因其使用功能的不同，可分為裝身禮儀和防護兩類。
一、禮儀類工作服要求：
裝身禮儀用工作服用於社交、工作禮儀等，相應的服飾配件要有領帶、領結、領巾、綬帶、徽章、纓穗、帽子、肩章、鈕扣等。
二、防護類工作服要求：
防護用工作服用於作業、保護及特殊用途，相應的服飾配件要有頭盔、圍巾、眼鏡、防護面具、鞋靴、繩帶等。
7、企業定製工作服有什麼好處？
為什麼很多公司選擇定做他們都選擇工作服，統一公司員工著裝？因為統一制式化的工作服，有助於鍛造企業紀律，強化企業文化凝聚力，增強員工的企業歸屬感，營造良好的企業秩序。工作服凝聚著企業的標准與規范，顯示著團體的協調與和諧的團隊精神，對外傳遞著企業是企業的文化和職業性。統一制式的工作服的目的是建立員工對公司的歸屬感同時潛移默化的營造公司文化。
在現代社會里，越來越多的單位要求職員穿職業裝上班，同時也是許多公司、企業的理想目標。那麼，在工作中身著式樣統一的制服，至少有如下幾大好處和大家分享：
其一，可以體現其職業特徵。為了實際工作的需要，不同職業往往需要具有不同特徵的制服。與軍服、警服、鐵路服、海員服、空乘服、郵政服、工商服、稅務服彼此各具特色一樣，從事不同類型的商務活動的商界人員所穿的制服，通常也各不相同，它們不僅適應著自己具體的工作性質，而且具有商務人員的共同的基本特徵。
其二，可以表明其職級差異。在工作崗位上，商務人員的具體分工往往有所不同，制服對此是有所體現的。即使是在同一個單位里，不同部門、不同級別、不同職務的人員，往往從其制服上就可以區別開來。
其三，可以實現其整齊劃一。從總體上講，商務人員在自己的工作崗位上是不允許過多地張揚個性的。身著樣式一致的職業裝，不僅有助於體現出整個單位的共性，全體員工的良好的合作性與凝聚力，而且也便於單位更為有效地對全體員工進行要求和管理。
8、單位定製的衣服上的三個數字分別代表什麼
身高、腰圍、胸圍。
衣服上三個數字表示著身高、腰圍、胸圍，猛圓後面的英文數字表示著體型。
單位定製的衣服作用除了服務工作外，另一種作用就是可以展現企業的統一性，還有一種宣傳的廣告效應，如許枝仔塌多服務行業的員工都會穿戴印有本公司LOGO和字型大小戚漏的服裝，無論走到哪裡他們都會成為一個流動的活廣告。
9、訂做工作服的性質和要求有哪些？
工作服是企業員工精神面貌的展示，也是公司企業文化的反應，定製工作服的時候要考慮以下幾點：
1.工作服的面料：純紡織物，混紡織物、裘皮及其它材料。純紡織物有天然纖維的棉、麻、毛、絲、化學纖維的粘膠、絛綸、錦綸、腈綸、氨綸、丙綸、氯綸、特氟綸等等。我們選擇工作服最主要的就是要考慮舒適性，透氣性。所以，大部分企業單位會選用含棉較高的面料，這類面料穿著會比黏膠面料更具透氣性，吸汗性。
2.定製工作服的顏色：最常用的就是藏青，寶藍，黑色。關於工作服面料的顏色，這一般取決於企業單位的類別和不同的行業。例如：工程建築業一般會選擇顏色較淺的面料，因為要結合了面料的吸熱性。環衛綠化業一般衣服上就會有具有明顯辨識性的反光材料，而一些勞動保護類的工服就會選擇防塵、防靜電、仿輻射、防酸鹼、防紫外線等等的一些服裝。
3.定製工作服的款式與版型：工作服一般都是寬松的，由於現在人們越來越追求著裝美感，所以企業單位一般會定製在不阻礙工作的情況下相對合身的版型。
4.企業的LOGO：分為綉花和印花兩類。這是看面料和企業的LOGO了。
最後提醒一下，定製工服直接找廠商可能會比較麻煩，可以考慮專業的辦公用品采購公司進行定製代購，例如說我們科力普就能夠提供定製工服服務
10、定製一套工作服要多少錢
廣告只是讓你聯繫到我們，服務才是我們的生存之本。
工作服都是團體定做的，定製工作服價格要根據數量，面料，款式，工藝來決定的，一般是從幾十到幾百都有。而且工作服一般都是團體定製的，一套的話建議你可以去淘寶上看看