近期什麼節日不放假

1、國家法定節假日有哪些共多少天

國家規定法定節假日一年累計有11天。
包括：
元旦：規定在1月1日放假1天；
春節：規定在陰歷除夕至正月初二放假3天；
清明節：規定在清明當日放假1天；
勞動節：規定在5月1日當日放假1天；
端午節：規定在端午當日放假1天；
中秋節：規定在中秋當日放假1天；
國慶節：規定在10月1日至3日放假3天。
所謂放三天，七天，都是調休過來的假期，不算是法定節假日。
2021年部分節假日安排
各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構：
經國務院批准，現將2021年元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節和國慶節放假調休日期的具體安排通知如下。
1、元旦：2021年1月1日至3日放假，共3天。
2、春節：2月11日至17日放假調休，共7天。2月7日（星期日）、2月20日（星期六）上班。
3、清明節：4月3日至5日放假調休，共3天。
4、勞動節：5月1日至5日放假調休，共5天。4月25日（星期日）、5月8日（星期六）上班。
5、端午節：6月12日至14日放假，共3天。
6、中秋節：9月19日至21日放假調休，共3天。9月18日（星期六）上班。
7、國慶節：10月1日至7日放假調休，共7天。9月26日（星期日）、10月9日（星期六）上班。
節假日期間，各地區、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件，要按規定及時報告並妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
法定節日公司不放假怎麼投訴
向勞動局的勞動監察大隊和勞動仲裁委員會投訴。如果公司有上級主管單位的話，還可以向公司的上級主管單位投訴。法定休假日安排勞動者工作的，用人單位應當支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。既不放假，又不按規定支付工資報酬的，可以進行投訴。
勞動監察大隊隸屬於各級政府的社保局，是完全由政府開支的行政單位，到勞動局投訴不用勞動者花錢。
如果你遇到的問題屬於以下情況，可以直接到勞動監察大隊投訴，勞動保障行政部門對下列事項實施勞動保障監察：
1、用人單位制定內部勞動保障規章制度的情況；
2、用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況；
3、用人單位遵守禁止使用童工規定的情況；
4、用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保護規定的情況；
5、用人單位遵守工作時間和休息休假規定的情況；
6、用人單位支付勞動者工資和執行最低工資標準的情況；
7、用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況；
8、職業介紹機構、職業技能培訓機構和職業技能考核鑒定機構遵守國家有關職業介紹、職業技能培訓和職業技能考核鑒定的規定的情況；
9、法律、法規規定的其他勞動保障監察事項。 法律依據：
《勞動法》
第四十四條
延長工時的報酬支付
有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標准支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

2、2022年中秋假期出爐了，今年中秋不調休，哪些職專行業不放假？

2022年中秋假期出爐了，今年中秋不調休，但是餐飲業、服務業、醫生、護士、警察、消防員職專行業是不放假的。

中國是一個擁有5000年歷史的文化古國，是有很多優秀的歷史去值得我們傳承的，而在我們國家也有一套專門的計算日子的方式，那就是公歷每一年農歷的時候都會有非常多的傳統節日，而在這個時候我們國家也會在這些傳統節日的時候給我們一些假期，而馬上迎來的就是中秋小長假，這對於大家來說是非常的開心的。我們發現今年中秋假期是不調休的，這對於大家來說無疑是更好的一個消息，但是我們知道並不是每一個行業中秋這幾天都是會放假的。

在生活中有很多職業其實是非常的特殊的，他們是沒有節假日之分的，先是醫院的很多職業就是這樣的一個要求，醫院是任何時間都不可以休息的，這樣就可以隨時隨地接收一些病人，所以醫生和護士這個職業在中秋節這幾天是完全不會放假的，他們一年四季全年都是沒有任何休息的。還有就是我們可以看到警察，他們的工作也是非常的辛苦的，他們要隨時隨地處理各樣的應急事件，所以在中秋節這幾天，警察也不會有任何的休息時間，每一天都需要有人在警察局值班。消防員是一個非常偉大的職業，我們可以看到他們經常是出入火場去保護我們人們的安全，而每一年到了假期的時候也是火災高發的一個季節，所以消防員這個職業他們也是不會放假的，他們要隨時隨地准備出警。

我們的生活中其實有很多個職業，在他們的心裡是沒有任何的節假日之分的，但是他們每一天也是非常的快樂的，因為他們的工作都是非常的重要的。