上司给下属送东西
个人认为，你最好不要驳领导的好意，对她送你礼物安心接受，表示非常感谢领导的好意，以后会努力工作。
其次可以考虑给她钱，但可以试探性说，如果他没有这个意思就不要强行给他，这样也会让他觉得驳面子。如果他有意收你钱那就给她。
如果没有收，找个合适机会回赠她一份礼物。
2、领导给你送礼物的用意是什么？
我们国家是礼仪之邦，送礼贯穿了整个社会发展。即每个行业，每个人的一生。领导给你送礼物，也是一件非常正常的事情。除了你个人工作表现优异的外，领导跟你的私交应该不错。领导肯定也欣赏你，培养你。领导跟你送礼物，你要分析领导给你送礼的动机和意图，你自己和领导的关系情景。只有当事人自己心里清楚。
3、男领导给女下属送礼物正常吗？该怎么办？
男领导给女下属送礼物正常吗？该怎么办？男领导给女下属送一般的礼物也是很正常的，可以收下，在适当的时候在以礼相还就可以了。
4、老板送东西给下属，应该要吗？
老板送给下属东西，要看送的是什么？老板送的这件东西是否贵重，有没有超出你所为公司做出的贡献，因为有句古话说得好，无功不受禄，如果老板送给你的这件东西，已经完全超出了你对公司所付出的，那么就会存在着一定的问题，但是如果老板送的这件东西，只是很普通的小礼物，那么也许这个老板只是为了鼓励你，所以才送给你的。
另外还要看是异性老板，还是同性老板送的东西，如果是同性老板送给你一些小礼物，我觉得应该更多的是为了鼓励你，但如果是异性老板送给你一些东西，你就要考虑清楚了，要看这件东西是否贵重，因为东西越贵重，老板背后的动机就越不单纯。
其实在正常的工作当中，老板很少会送东西给下属，除非这个下属跟老板关系比较密切，比如说为老板服务多年，或者说对老板的作用非常大，那么老板会当他是朋友一样而并非是下属，像这种情况老板送东西会是表达一种友谊之情，但是如果老板与下属之间并没有过多的交往，却又给下属送东西，那么我觉得通常不会有什么好事。
可以这样说，交往不多的老板与下属，几乎是不可能收到老板送的东西，但是有一种可能是存在的，那么就是异性之间的老板与下属关系，通常像这种情况，老板对下属都会有一些企图，也许是有什么事情需要用到你，还有一种可能就是对你有非分之想，只要了解了老板背后的用意或企图，那么你就可以衡量这件东西是否该要了。
5、男上司送礼物给下属
上司送礼物给下属这是很正常的，也侧面表示对方欣赏你的。
不过呢，既然收了上司的礼物，自己回送一份礼物给上司的话，才是适合的送礼收礼礼仪。
而且，给上司送礼一定要注意礼物是否能表达你的情意。因为，送礼送的最重要的是你对别人的尊重和重视，建议你可以在待客九品根据你的需求一对一的定制一款适合对方专属礼品，如果送了，对方没有收，待客九品短时间内还是支持退款的！